第一批主题教育活动进展情况报告
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1、第一批“不忘初心、牢记使命”主题教育进展情况报告主题教育开展以来,我公司在集团党委第x指导组的指导下,从严从实推进主题教育,准确把握不划阶段、不分环节的特点,将学习研讨、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终,为公司高质量发展筑牢了根基。一、强化组织领导我公司将主题教育当作一项重要政治任务,结合实际制定下发了“不忘初心、牢记使命”主题教育工作运行安排,以“五到位”确保了高效快速启动。组织到位。配齐配强力量,成立领导机构,下设办公室,统筹实施各项工作。措施到位。结合运行安排中八个“抓实抓好”,明确工作事项、时间节点、责任部门,细化了17条主要任务。方案到位。制订明确了14项学习专题、3个研讨专题的
2、学习方式和学习时间;结合领导班子分工,细化了调查研究和专题党课的时间安排。保障到位。建立与各党支部主题教育联络沟通工作机制,健全通知、周报、通报制度,确保主题教育有序开展。宣传到位。编制主题教育宣传方案,门户网站开设专栏,报道主题教育动态xx余条,微信平台同步报道相关活动,营造了浓厚的氛围。二、精心组织研讨坚持把学习研讨作为深化认识、理论创新的基础,持续推进“四学习”。全面系统学。明确学习内容、方式、制度,以十九大报告、党章、选编、纲要等为主要学习内容,划分不同专题,明确每个专题的领学人和交流发言人。坚持“2411”学习研讨制度,即每周2次,每次4小时,每次1名党委委员领学发言、1名处室长发言
3、,确保学到深处、学到实处。丰富方式学。领导班子成员在坚持个人自学的同时,通过党委理论学习中心组分享学习体会和调研成果,还以普通党员身份参加所在党支部的集体学习研讨交流,为主题教育高效推进奠定了坚实的思想理论基础。联系实际学。将学习研讨与公司党委落实上级部署相结合,与学习党的理论相结合,与巡察巡视整改相结合,与生产经营相结合,与解决员工诉求相结合,与推进稳健发展相结合,形成了主题教育“六个结合”的基本做法。截至目前,公司党委理论学习中心组共开展主题教育集中学习研讨8次,党委委员学习研讨发言xx人次,处室长学习研讨发言x人次。深入思考学。围绕“贯彻新发展理念,推动公司高质量发展”主题,开展专题研讨
4、,班子成员通过对使命担当的深入反思,深化形成了以市场高端化、资产轻量化、人员精干化、效益最大化为根本追求,以提升“四种能力”为主攻方向,以建设国内最具竞争力的管理技术型企业为目标的发展思路。三、深入调查研究调查研究是党的优良传统,是领导干部的基本功。公司领导坚持“三带头”,走基层、查问题、寻良策,干部员工深刻感受到了主题教育调研的实际效果和公司为员工解难题、办实事的决心。带头深入一线。围绕公司发展、基层员工需求、提升党建工作质量、增强服务保障能力等方面,设计调查问卷和统计分析表,制定“调研+”党建联系点、听取意见、专题党课、安全挂点、高温慰问的“1+N”调研方案。调研组轻车简从,不搞陪同,不听
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