第一批主题教育总结会暨第二批活动部署会(适合国企)
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1、第一批主题教育总结会暨第二批活动部署会(适合国企)按照XX公司“不忘*、牢记*”主题教育安排,主题教育开展以来,XXX公司党委始终把习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线,把“守初心、担使命、找差距、抓整改”作为切入点,贯穿于学习教育、调查研究、检视问题、整改落实的全过程,严格按照XX公司党委安排部署要求,提高政治站位、迅速组织实施,推动主题教育在公司全面铺开。一、xx公司开展主题教育情况1、6月12日XX公司第一时间组织召开党委会(扩大)会议,传达学习贯彻习近平总书记在“不忘*、牢记*主题教育工作会议上的重要讲话精神、省委XXX书记在全省主题教育工作会议上的讲话精神和XX公司党委书记、董事
2、长XXX在“不忘*、牢记*”主题教育工作会议上的讲话精神,做到了家喻户晓,人人皆知。2、6月18日由xx公司党委书记、董事长主持,召开了“不忘*、牢记*”主题教育工作会议,制定了关于开展“不忘*、记使命”主题教育的实施方案,xx公司“不忘*、牢记*”主题教育推进计划,围绕XX公司主题教育时间节点、重点任务进行再安排、再部署,做到了第一时间传达,第一时间跟进,第一时间贯彻。3、xx公司开展主题教育开始,就成立了基层单位开展主题教育巡回指导组,全过程指导基层主题教育五项工作的扎实开展。4、组织公司班子成员及中心组理论学习成员开展了x次集中学习交流研讨,适时组织了跟进学习,重点学习学习习近平新时代中
3、国特色社会主义思想;习近平总书记在中央政治局第十五次集体学习上的重要讲话、习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话;党史、新中国史,以及求是杂志刊登的习近平署名文章。围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想读原文、谈体会、找差距、定措施,分批作了交流发言,并且从这3次交流研讨开始,由xx公司党委书记、董事长XX同志对班子成员的发言进行逐一点评,使大家的体会收获更加深刻、指导践行也更加有效。5、深入开展调查研究,公司班子成员按照系统分管,每人结合各自分管领域工作确定1-2个调研课题,深入基层一线,通过座谈、谈话、谈心、个别走访、专题研讨等形式,带着问题进行调研,共查出问题xx
4、条,并列出了问题整改清单,明确了整改责任人,整改时限,整改路线图,在调度大屏幕进行滚动曝光,立行立改。6、xx公司主题教育从一开始就抓住了检视问题这个关健,通过召开座谈会、个别访谈、走访群众、发放征求意见表等形式,听取基层广大员工群众的意见建议。对照调研发现的问题、自己检视的问题、征求意见的问题进行深刻剖析,最终形成检视剖析材料。7、xx公司主题教育从一开始就把“改”做起来,针对问题定措施、抓整改。联系党员干部的工作实际、作风实际、找准具体问题,梳理形成了问题清单,制定了整改措施,明确了牵头领导、责任部门和销号时间,坚持做到边学习、边调研、边检视、边整改。8、xx公司把主题教育内容纳入“党政一
5、体化”考核范围,将主题教育每项任务分解纳入月度考评之中,与基层单位工资薪酬挂钩,严格奖惩兑现,使主题教育与安全生产、环保、信访稳定等中心工作紧密结合、有质有量。9、7月23日组织观看XX公司传达全省主题教育专题党课及第三次学用习近平新时代中国特色社会主义思想交流会。观看后xx公司对组织党委书记讲专题教育党课进行了详细的安排。10、xx公司于8月x日,xx公司党委书记、董事长为公司副科以上所有人员讲授了一堂主题教育专题党课,其他x名领导班子成员充分利用周三下基层、参加党支部组织活动等形式,相继在自己分管领域和所在党支部于8月x日前完成了讲授专题党课。基层党支部书记利用党员大会、班前班后会时间,为
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